刷脸匹配岗位、AI面试诊断……科技助力高校毕业生就业

眼下正是高校毕业生求职的“关键期”，今天，2025年全国城市联合招聘高校毕业生春季专场活动在河南举办，今年招聘会跟往年相比，有哪些新的变化？

河南新乡学院的招聘会共吸引了460余家企事业单位前来招聘，提供就业岗位达到1.8万个。

这里的数智就业体验区的设备与河南省人才交流中心、现场企业的数据是连接的，大学生只要在人才交流中心输入过简历，在这里一刷脸，就能匹配出跟其专业相关的公司以及岗位，包括企业所在招聘会的位置也都能告知，大大提高了求职效率。

好多大学生首次参加面试，可能会有些紧张，现场有一个AI智能系统，只要扫码，就可以模拟招聘企业面试官，为同学们提供AI面试诊断，模拟面试，助力同学们就业。

记者也了解到，今年的招聘会有以下几个特点：

一是民营企业在大学生就业中占据重要地位，民营企业超过85%。

二是高新技术企业、“专精特新”中小企业异军突起。招聘会中，标记为“专精特新”“小巨人”“单项冠军”“瞪羚企业”等，占教育类以外生产经营性企业的36.6%，而去年同期这一比例仅20%，比例提升明显。

三是企业招聘形势有变化，民营企业招聘的积极性较去年有一定的回升，这表明民营企业信心在提升。

企业需要什么样的人才呢？记者在采访中了解到，一是普遍欢迎有挑战意识的毕业生，既有专业能力又愿意从基层岗位干起，跟随企业一同成长。二是对复合型人才的需求量增加，特别是“人工智能+专业技术”“绿色低碳+专业技术”“专业技术+跨界发展”的人才，更容易得到企业青睐。

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